Archivos mensuales: Agosto 2008

SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE LA UNIVERSIDAD DE QUINTANA ROO

COMITE EJECUTIVO 2008-2011

Chetumal, Quintana Roo, México

26 de agosto del 2008.

C integrante del Sindicato Unico de Trabajadores

de la Universidad de Quintana Roo (SUTUQROO)

Presente.

Reciba un fraternal saludo.

El 18 y 19 de agosto del 2008, el patrón José Luis Pech Várguez, rector del organismo público descentralizado del Estado de Quintana Roo, México, denominado “Universidad de Quintana Roo”, dió instrucciones para que subordinados directos suyos y trabajadores de su confianza ordenaran el desalojo, de sus lugares de trabajo en el campus Chetumal, respectivamente, de la compañera María de jesus Cano Góngora, Secretaria de Organización del Comité Ejecutivo 2008-2011 del SUTUQROO; y del suscrito Xavier Gamboa Villafranca, Secretario General del mismo Comité Ejecutivo. Además, el día 18, se realizó igual acción con la ocupante de la Secretaría, de la Comisión de Honor y Justicia de nuestro Sindicato.

El patrón rector Pech no pudo evitar el nacimiento de nuestra asociación, ocurrida el 20 de junio del 2008, por ser ello simple y sencillamente el ejercicio de un derecho constitucional. Ante esta imposibilidad, se ha enfrascado en preparar, ejecutar y difundir esta tarea de despido de los dirigentes, configurando con asombrosa nitidez la táctica que la Organización Internacional del Trabajo tipifica como una “Práctica de Discriminación Antisindical“.

Con anterioridad a estos despidos, hubo una campaña mediática, SIN PRECEDENTES, específicamente contra el Secretario General, intentando “preparar” a la opinión pública chetumaleña y quintanarooense para que aceptara pasivamente que, en virtud del principio “de autoridad” y “de orden”, el Rector se deshiciera de quien en esta campaña se hacía aparecer como un “esquirol” y “obscuro personaje”que tenía “profundas motivaciones políticas” para crear el sindicato y que los comunicadores a modo pretendieron encargarse de “esclarecer”.

Fracasó nuestro patrón Jose Pech Varguez, rotundamente, en ello: en la propia cancha de los titiriteros de la “imagen” del patrón, con sus propios árbitros, con sus propias reglas del juego, con veinte veces mas jugadores, con enormes cantidades de dinero disponible y hasta con su propio balón… ¡logramos romper el cerco informativo local! A la opinión pública de Chetumal, Quintana Roo, México y del extranjero, le ha quedado muy clara la “inteligente” maniobra pechiana… ¡y no la acepta! Prueba de ello son las múltiples muestras de disposición para apoyar al SUTUQROO, tangibles y concretas, que cada día recibimos del exterior y del interior de nuestra Universidad desde que se propinó este traicionero golpe del despido.

Con esta acción, el patrón de la Universidad de Quintana Roo ha pretendido descabezar a nuestro sindicato, como medida desesperada para evitar su consolidación institucional. Tampoco ésto pudo lograrlo: en lo personal, Mari y Xavier pelearán, por la vía que mejor les convengan, la reinstalación y ninguna otra cosa. En el plano colectivo y del sindicato, Mari y Xavier siguen siendo, por estatutos, miembros de pleno derecho de éste y, por ende, continúan como Secretaria de Organización y Secretario General, respectivamente, dedicados ahora mas que antes al servicio del Sindicato, salvo que las bases sindicales manden otra cosa. Los otros cuatro miembros del comité Ejecutivo continúan en sus funciones, sin alteración alguna. Las comisiones de vigilancia y de honor y justicia, asimísmo, continúan en sus puestos.

No pudo hacerlo el patrón Pech Varguez, porque en el SUTUQROO nos mantuvimos unidos: en la dirigencia, en los órganos de representación y en las bases. Ganamos, en el sindicato, pues, esa primer gatalla ideológica abierta , a través de los medios de comunicación colectiva, a la que nos orilló el patrón rector Pech Várquez, y que no pudimos eludir, porque la UNION HACE LA FUERZA.

Nuestro hato de ganado cimarrón, breva en las límpidas aguas del sindicalismo independiente. Estando en esa acción, una manada de leones quiso tendernos una emboscada. Pero la actitud resuelta del hato, pudo más que la acción de 16 garras y 8 colmillos. Compañeros: los invito a que disfruten esta metáfora. Por favor, vean, analicen, critiquen y apropien/desechen lo que juzguen pertinente, del mensaje del siguiente documental: http://www.youtube.com/watch?v=LU8DDYz68kM

Ahora, inmediatamente despues de esta victoria nuestra, el Rector está dando otras batallas desperadas: por un lado, llamando, uno por uno, a los miembros del sindicato, hostigándolos para que se “desistan” de pertenecer al sindicato; por otro lado, haciendo correr el rumor de que no se ha concedido el registro del SUTUQROO en el TLCA. En ambos frentes está dando la lucha el SUTUQROO.

Respecto al primer frente… ¡Algunos de los subalternos del rector, se atreven hasta a presentar a nuestros integrantes, cartas ya redactadas, para que las firmen, las envíen al suscrito y notifiquen que renuncian al sindicato! En otros casos, el propio Rector ha llegado a amenazar con que “no le temblará la mano” para despedir a quienes “sigan en el sindicato” ó “apoyen a los despedidos”. Se ha llegado al extremo de amenazar con “ser expulsados” de la Universidad, a estudiantes que el propio rector se encargó de informar del nacimiento del SUTUQROO en su circular del 15 de julio, y que ahora tienen una desavenencia crítica y razonada respecto a la posición rectorial. Compañero: si a usted le pretende hostigar el patrón ó sus subalternos directos, comuníquese directamente con cualquiera de los integrantes del Comité Ejecutivo del Sindicato, y hágase acompañar de dos testigos, mientras se presenta con usted un integrante de la Brigada Honorífica de Apoyo Jurídico Emergente, quien le asesorár para que presente denuncias por abuso de autoridad y transgresión de la ley, tanto en la Secretaría de la Controlaría de Quintana Roo, como en las comisiones nacional y estatal de defensa de los derechos humanos. Todas estas son prácticas que corresponden, no a un Rector que es líder integral de la Universidad de Quintana Roo, sino a un rector que se asume simple y sencillamente, se reitera, como patrón decimonónico (del siglo XIX, porque luego hay quien piensa, por ignorancia inverosímil en una universidad, que este término implica un “insulto”). El Rector Pech ha confundido el concepto de liderazgo integral, con el de reaccionaria represión empresarial decimonónica sobre personal sindicalizado y, en general, sobre los trabajadores; represion, de las mas pura cepa, además. Como estamos unidos, respetados compañeros, estas prácticas rectoriles, “nos harán lo que el aire a juarez”.

En lo tocante al segundo frente. el del rumor de la negativa de “toma de nota”…. Dicen que “si el rio suena, es porque agua lleva”. Por eso nos estamos preparando. Como a cada uno de ustedes les conta, tenemos ya listo un amparo, por si las dudas. Lo interprondremos de inmediato, si el Rector directamente, ó vía el Tribunal Local de Conciliación y Arbitraje, dá este paso. Estamos plenamente preparados, pues.

Ante todo este panorama, el Comité Ejecutivo ha estado en sesión permanente desde el 18 de agosto del 2008. En la reunión de acuerdos realizada ayer, 25 de agosto del 2008, fue aprobado que:

1)Como medida de prudencia, el Comité Ejecutivo estará atendiendo con gusto los asuntos que su membrecía le plantee, en la cafetería (para no perder la costumbre) Milagros, de lunes a viernes, en horario de 17:00 a 19:00. Estamos buscando un local cercano a la UQROO, con renta módica, para que sea nuestro recinto oficial. Si sabe de alguno, agradeceré nos lo comuniquen.

2)Dejar claro, por este medio, que se hace un llamado a todos los afiliados y simpatizantes del SUTUQROO, tanto en la UQROO Chetumal como en UQROO Cozumel, a realizar mañana, miércoles 27 de agosto del 2008, de las 10:00 a las 14:00, una Primer Jornada de Reproductividad en Protesta Contra las Practicas de Discriminacion Antisindical del Patrón de la UQROO, como muestra de rechazo al despido de tres dirigentes del SUTUQROO y al permanente golpeteo patronal a la consolidación institucional de nuestro sindicato.

En esas cuatro horas, en la UQROO se escuchará el zumbido de una colmena de abejas, pues los sutuqristas participantes DUPLICARÁN la eficiencia con que trabajan, en el ámbito de sus actividades específicas, dentro de las instalaciones de la Universidad: el doble de asuntos administrativos tratados, el doble de calidad en la impartición de clases, el doble de esmero en la atención a alumnos que acudan a sesiones de tutoria academica; el doble de interés en cada investigacion cientifica que se está llevando a cabo; el doble de inerés en cada artículo ó ponencia que se redacta; el doble de importancia otorgada a cada proyecto de educación ó ciencia que se esté concertando.

Durante esas cuatro horas, nuestras comisiones autónomas y observadores externos constatarán la situación, antes de las 10:00 y durante esas lapso de tiempo comprendido hasta las 14:00. En la sesión de las 17:00, las comisiones harán del conocimiento del Comité Ejecutivo losresultados de su evaluación: Al filo de las 20:00, el CE estará informando a los agremiados y la opinión pública externa., los resultados de esta Primer Jornada de Reproductividad en Protesta Contra las Practicas de Discriminacion Antisindical del Patrón de la UQROO.

Esté pendiente para los llamados que vendrán en el futuro, para realizar movilizaciónes del tipo que iniciaremos el día de mañana. No olvide mantenerse informado, contactando a los integrantes de los órganos de dirección y de representación del SUTUQROO y visitando nuestra página, que procuramos mantener actualizada, en http://sutuqroo.es.tl y http://wordpress.com

Atentamente

“Representar y Construir, Obedeciendo”,

Dr Xavier Gamboa Villafranca,

Secretario General,

Sindicato Unico de Trabajadores de la

Universidad de Quintana Roo,

Chetumal, Quintana Roo,

Estados Unidos Mexicanos

CP 77019

http://sutuqroo.es.tl

skype xgamboa

Chetumal, Quintana Roo

12 de agosto del 2008

Asunto:  Comunicado de Solidaridad

 

Prof David Armando de la Torre,

Sindicato Nacional Independiente de Instituciones

Educativas, Similares y Conexos 20 de Noviembre,

par@elprofedavid.com,elprofesordavid@hotmail.com,

P r e s e n t e

 

En su sesión del día de hoy el Comité Ejecutivo 2008-2011, del Sindicato Unico de Trabajadores de la Universidad de Quintana Roo (SUTUQROO) ha tomado nota –por información vertida a través del diario La Jornada- de que 30 trabajadores afiliados al Sindicato Nacional Independiente de Instituciones Educativas, Similares y Conexos 20 de Noviembre, han sido injustamente despedidos por la patronal, en la empresa dedicada al negocio privado de la educación superior, denominada “Universidad del Valle de México”, a su vez filial del corporativo transnacional basado en los EUA “Laureate Education Inc”, dueño de 37 universidades privadas en 18 países.

 

Este Comitè Ejecutivo ha resuelto:

1)Notificarle al Sindicato Nacional Independiente de Instituciones Educativas, Similares y Conextos 20 de Noviembre, que su lucha es la lucha del SUTUQROO;  y que un golpe al Sindicato de ustedes, es un golpe a nuestro sindicato.

2)El Sindicato 20 de Noviembre cuenta con el apoyo moral y solidario, incondicional, del Sindicato Unico de Trabajadores de la Universidad de Quintana Roo, en su lucha por obtener el registro de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del DF y en su propósito por lograr la inmediata reinstalación de los 30 trabajadores despedidos por la patronal de la UVM-Laureate Education Inc.

3)El SUTUQROO invita fraternalmente al Sindicato 20 de Noviembre a iniciar inmediatas y duraderas relaciones interorganizacionales, basadas en la solidicaridad, el mutuo apoyo, la complementariedad y la filantropía orientadas a la mejora en la eficiencia de nuestras respectivas misiones, estrategias, tácticas y acciones orientadas al estudio y la defensa de los intereses de los trabajadores afiliadas a una y otra asociación legalmente constituídas.

 

Atentamente

“Representar y Construir, Obedeciendo”,

 

Dr Xavier Gamboa Villafranca,

Secretario General

Comitè Ejecutivo 2008-2011

Pagina Principal:  http://sutuqroo.es.tl

Blog del SUTUQROO:    http://sutuqroo.wordpress.com

Email:  sutuqroo@gmail.com

Cuenta Skype:   xgamboa

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Muñoz Ríos, Patricia:  “La UVM despide a 30 profesores que pretendían formar un sindicato.- Interpondrán denuncia ante Conciliación y Arbitraje”, La Jornada.  Seccion Sociedad y Justicia.  12 de agosto del2008.  Acceso del sutuqroo el 12 de agosto a

http://www.jornada.unam.mx/2008/08/12/index.php?section=sociedad&article=040n2soc 

 

 

Entre los cesados hay docentes que han recibido premios a la excelencia, señalaron durante una conferencia de prensa que ofrecieron ayer

Foto: Jesús Villaseca

La Universidad del Valle de México (UVM), de la firma Laureate Education –corporativo estadunidense–, despidió a tres decenas de profesores en represalia porque solicitaron el registro en un sindicato independiente.

 

En conferencia de prensa, los docentes anunciaron que interpondrán una demanda ante la Junta de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal, en la cual exigirán ser reinstalados de manera inmediata, que se respete su derecho a la libre sindicalización y se dé registro al Sindicato Nacional Independiente de Instituciones Educativas, Similares y Conexos 20 de Noviembre.

 

La UVM, por su parte, tomó medidas para impedir a esos maestros el acceso a los planteles y no les asignó materias, sin importar el reinicio de clases.

 

En nombre de los profesores, David Armando de la Torre, catedrático de sicología de la UVM, manifestó que esa universidad contraviene la Ley Federal del Trabajo, la Constitución y los convenios internacionales que protegen la libertad sindical en el país.

 

 

Señaló inclusive que la institución, por órdenes del rector Ángel Villa Escárcega, ahora impide la entrada a docentes que tienen varios años de antigüedad y numerosos reconocimientos a la excelencia que fueron otorgados por la misma UVM.

 

Denunció que la universidad tiene un contrato con el sindicato Justo Sierra, “organización que pertenece a una federación vinculada con el prófugo Ramón Gámez Martínez, abogado laboral que se hizo célebre luego de las acusaciones de pederastia que presentó en su contra la Procuraduría General de Justicia del Distrito Federal”.

 

Armando de la Torre explicó que la UVM es propiedad de Laureate Education Inc, corporativo estadunidense, “dueño de más de 37 universidades privadas en más de 18 países”, que en México comenzó su expansión en 2000 al comprar esa institución educativa, la cual, de acuerdo con reportes financieros de la propia firma, tuvo ingresos por más de 282 millones de dólares en 2006. Este año adquirió la Universidad Tecnológica de México, lo cual le permitió convertirse en la mayor proveedora de servicios de enseñanza en el país, con más de 115 mil alumnos.

 

Sin embargo, ello contrasta con los sueldos y prestaciones que otorga a los profesores, “especialmente en provincia, donde muchos ganan 61 pesos por hora clase y no reciben ninguna prestación ni estabilidad laboral”, planteó De la Torre, y subrayó que la UVM debe actuar conforme a los valores que dice promover.

 

Lo anterior porque la institución y el sindicato Justo Sierra establecen las condiciones de trabajo en los diferentes planteles de la universidad sin tomar en cuenta a los trabajadores. Incluso, quienes se interesan y preguntan por el sindicato “son rápidamente disuadidos y, con frecuencia, despedidos”.

 

Hasta el momento los maestros han recibido el apoyo, antre otras, de organizaciones como la Unión Nacional de Trabajadores, la Coordinadora Nacional de Sindicatos Universitarios y de Educación Superior y el Centro de Investigación Laboral y Asesoría Sindical.

 

 

García de Balzac, Carlos:  “Crean Nuevo Sindicato Nacional en UVM.-  Denuncian Complicidad Sindicato Justo Sierra- Universidad del Valle de México;  Perjudican a Trabajadores”, ArgonMexico, Agencia de Noticias Especializada.  26 de mayo de 2008.  Acceso de Sutuqroo el 12 de agosto del 2008 a http://www.argonmexico.com/ultimas/crean-nuevo-sindicato-nacional-en-uvm.html 

 

 

argonmexico.com.- TEXCOCO, México.- Cansados de la simulación sindical, numerosos profesores de la Universidad del Valle de México (UVM), Campus Texcoco, con trabajadores de Hidalgo y DF, presentaron la solicitud de registro del Sindicato Nacional Independiente de Instituciones Educativas, Similares y Conexos “20 de Noviembre”.

 

Exponen que ello es en respuesta a la corrupción y servilismo del sindicato “Justo Sierra”, que también representa a los trabajadores de empresas como Mc Donald’s, Telcel, Cinemex y Aviacsa, en las que dicho organismo sindical “pacta, a espaldas de sus agremiados, contratos colectivos de protección al patrón, como acuerdos firmados sin el conocimiento de los trabajadores, y con la clara intención de limitar sus derechos”.

 

Los profesores del Campus Texcoco, la mayoría de ellos con años de servicio y con reconocimientos de la propia institución, denuncian la violación sistemática de sus derechos laborales. Además de sufrir amenazas constantes y trato irrespetuoso de los directivos, despidos injustificados, imposiciones de trabajo no remunerado, presiones para la firma semestral de renuncias, deterioro alarmante de su salario y un sistema de contratación que los tiene cuatro meses sin recibir sueldo alguno.

 

En rueda de prensa, los docentes señalan que seis meses antes de que se impartiera la primera clase en el Campus Texcoco de la UVM, el sindicato “Justo Sierra”  y las autoridades de esta universidad, ya habían firmado el contrato colectivo que regiría la relación laboral en el Campus; es decir, aún no había trabajadores, cuando ya existía un sindicato y un contrato colectivo de trabajo”.

 

En ese contrato colectivo aparecen, entre otras firmas, la de Ramón Salvador Gámez Martínez, abogado laboral acusado de pederastia por la PGJDF; Rubén Romo, Secretario General del Sindicato Justo Sierra; Carmen Espinal Souza, quien es también Secretaria General del Sindicato de los Centros de Integración Juvenil; José Manuel Sánchez García, Director de Relaciones Laborales de UVM y María del Pilar Muñoz Puente, entonces representante legal de UVM.

 

Los profesores del Campus Texcoco invitaron a los trabajadores de la UVM en toda la República a que se unan en defensa de sus derechos, y contra la simulación sindical.

 

Entre sus demandas prioritarias citan la estabilidad en el empleo, el aumento salarial de emergencia y la homologación de prestaciones de los campi de provincia con los del DF.

 

En solidaridad con los profesores y manifestando su repudio a las prácticas de la Universidad del Valle de México, están los sindicatos pertenecientes a la CNSUES, donde participan gremios de  instituciones como la Universidad Autónoma Metropolitana, el Colegio de Posgraduados, la Universidad Autónoma Chapingo, el Colegio de México, la Universidad Iberoamericana, el INBA, la Universidad Tecnológica de Nezahualcóyotl, entre otras, la cuales apoyarán la lucha de sus compañeros.

 

 

———-:  PÁGINA DEL SINDICATO NACIONAL INDEPENDIENTE DE INSTITUCIONES EDUCATIVAS, SIMILARES Y CONEXOS  “20 DE NOVIEMBRE”. Acceso del sutuqroo el 12 de agosto del 2008 a  http://snitiesc.org/index.html

 

Bienvenidos

 

El 20 de noviembre de 2007, conscientes del abuso sistemático de los derechos de los trabajadores y la falta de representatividad de muchos organismos sindicales, decenas de trabajadores tomamos la decisión de formar una nueva organización sindical, cimentándola en los principios de libertad de asociación, justicia, democracia y responsabilidad.

 

En esta página encontrarán información sobre nuestros principios rectores, la filosofía de nuestra organización, los ideales que perseguimos y los diferentes comunicados a la sociedad.

 

Invitamos a todos aquellos trabajadores docentes, administrativos y operativos de instituciones educativas del país a integrarse a nuestra organización y participar en las defensa de nuestros dederechos. Asi mismo convocamos a la sociedad civil nacional e internacional a solidarizarse con nuestra lucha y construir juntos una sociedad mas justa y democrática.

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